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吉林拓展训练给企业的收益
文章类别:新闻资讯 发布时间:2012/6/9 15:42:22 文章作者:tianxinwh@.com 浏览次数:1737

吉林拓展训练首先可以使团队进一步明确和认同组织目标,拓展训练可以显著增强团队组织凝聚力。举个例子来说,你的企业新招了一批员工,那么一方面他们对于企业的文化、核心价值观以及组织目标还没有完全的清楚和认同,另一方面这一批人都来自不同的地方,有着不同的经历,相互之间还不了解,更谈不上信任可言,没有信任作基础,就很难进行融洽的合作,那么如何让这一群人在短的时间融入我们的企业文化之中,认同我们的地组织目标,并且相互之间建立一种初步的信任、合作关系,就成为企业日常管理当中的一个难题。那么针对新员工的拓展培训课程,一方面,把企业的文化、所倡导的核心价值观以及组织目标糅入训练课程当中,不断的强化,输入学员的潜意识,另一方面,通过我们精心设计的一些拓展训练项目,可以让这一批人在2-3天的时间里很快的打成一片,形成一个有序、团结、互助、合作的高效的工作团队。

吉林拓展训练还可以增进团队成员之间的感情,消除彼此心障,使沟通更加顺畅、合作更加默契。我记得在我们的拓展训练过程当中有这么一个实例,当时拓展训练的是单位是一个在家电行业赫赫有名的企业,他们其中有两个学员是部门的经理,据他们的人力资源部经理说:这两个人平时除了工作上必要的接触之外,基本上见面不说话的。那么在“毕业墙”这个项目当中,他们两个人正好遭遇在一起,一个人要往上爬,另一个人在下面做人梯,先是踩腿,然后踩肩膀,上面这个人眼看就要爬上去了,可还是差那么一点,就差十公分,下面这个人一急之下抓住他的脚放在自己的头上,一使劲把他顶了上去。做完这个拓展培训项目之后,他们两个人紧紧的拥抱在一起,热泪盈眶。相信在那一刻他们所有的矛盾化解了,相信在那一刻他们的感情升华了,相信在今后的工作中他们一定会成为佳拍档!

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